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宋神宗赵顼是怎样的人？为何说他是北宋争议最大的皇帝？ 宋神宗赵顼（1082年-1135年在位）是北宋时期的一位皇帝。他在位期间，政治、军事、经济等方面都有所发展，但他也因为某些决策和政策而备受争议。 首先，宋神宗是北宋时期政治改革的推动者。他实施了一系列改革措施，以独揽大权的方式加强中央集权，削弱地方豪强势力，减轻了地方世族对朝廷的干预。他还兴办了学校，改革了科举制度，提拔贤能，推动了宋代文化的发展。 其次，宋神宗在军事上也取得了一些战略和战术上的胜利。他在扩大北方边防防线、对抗西夏等外部威胁方面做出了努力。他还通过和平手段与辽朝达成《嘉宁和议》，为数十年的边境争端带来了稳定。 然而，宋神宗也因为某些决策备受争议。首先，他将镇压士人的权力渐渐收回自己手中，直接任用黄门、贵族，以致朝廷腐败严重。其次，他放宽钱粮租税，导致了财政赤字，并造成对外贸易的不平衡。这些政策使得底层百姓负担沉重，引发了社会不满和民变。 此外，宋神宗因为在军事上过于注重和辽朝的和平，而忽视了对西夏等国家的威胁，使北宋边境安全形势逐渐恶化。这导致了继任者宋钦宗时期的灾难性的战争，被西夏吞并大片领土。 综上所述，宋神宗的统治是北宋时期的一个重要时期，他在政治、军事和经济方面取得了一些成就，但他的某些决策和政策也引发了争议，导致了后续的问题和挑战。脚底 脚底有很多穴位和反射区，搓揉脚底可以刺激这些穴位和反射区，促进血液循环和代谢，同时也可以预防脚部疲劳和不适。截至11月3日，平台入驻企业11117家、银行193家、担保机构9家，上架产品367款，共审批通过贷款4080笔、金额50.09亿元，极大提升了民营企业的信贷便利性和可获得性。
大学生应该降低就业期望吗？ 大学生是否应该降低就业期望是一个根据个人情况和国家经济发展状况而有所不同的问题。以下是一些值得考虑的因素： 1. 个人能力和兴趣：大学生应该根据自己的能力和兴趣来制定就业目标和期望。降低期望可能会让人感到不满足和失望，从而影响工作积极性和发展。合理的就业期望应该是有挑战性但也与个人能力相匹配的。 2. 就业市场状况：考虑就业市场的供需情况也是制定就业期望的一部分。在一个经济不景气或就业机会有限的时期，降低期望可能会增加就业机会和稳定性。然而，如果就业市场良好，降低期望可能意味着错过更好的机会。 3. 预备活动：降低就业期望不一定意味着降低自己的努力和准备。努力提升自己的专业知识和技能，积极参与实习、兼职或志愿者活动，都是提高就业竞争力的关键。即使期望较高的工作机会难以实现，通过良好的准备仍然能够获得有挑战性的工作。 综上所述，个人应该权衡自己的能力、兴趣以及就业市场的状况来确定合理的就业期望。虽然有时降低期望可能是一种现实的选择，但仍应努力提升自己的能力和准备，以追求更好的就业机会。太慈镇白莲洲村获评“全国民主法治示范村”、鸦滩镇望马楼村获评“全国文明村镇”，全县共17个村获评“安徽省民主法治示范村”、7个镇村获评“安徽省文明村镇”。因为从安全性来看，大多数股份行要么属于系统重要性银行，要么是储蓄国债承销团成员，储户基本不用太担心。